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秦淮红花街道“五微”项目提升冬训实效

2018-04-09 18:01:53 我要播报

龙虎网讯(通讯员 钱进 记者 王玲)党员冬训已成为深入推进基层学习型党组织建设、夯实党建工作创新工程基础、做好新形势下群众工作的重要平台。秦淮区红花街道注重结合自身实际,一改过去“开开会、听听课”这一传统的做法,积极创新,探索党员冬训“五微”项目,通过“五微”冬训平台使党员干部理论水平和素质提升充分反映到冬训的实际成效上。

开设“微课堂”。开设“微型课堂”,组建草根宣讲小组,深入基层末梢。组建了由党校老师、支部书记、“百姓名嘴”、文艺骨干等组成的党员干部冬训宣讲小分队。专家授理论知识、书记讲支部党课、先进谈好人事迹、参观成果图片展和演讲比赛,构成了多元化冬训课堂,推动理论宣讲真正走近百姓身边。为了让冬训知识更加通俗易懂,让更多群众也能了解、学习冬训知识,街道文体中心特别将冬训相关知识编排进社工歌舞表演、南京白局等文艺节目,用新文艺的形式宣传冬训知识。针对年老体弱的党员和由于特殊原因难以参加集体培训的党员,积极采取送学上门、结对帮教等形式抓好学习培训,力求做到哪里有党员,哪里就有冬训课堂。

搭建“微载体”。整合微信公众号、微信工作群等新媒体、自媒体资源,线上线下同发力。组建冬训学习微信群,通过线上宣讲、远程教育学习、微信公众号知识竞赛、微宣讲等新颖的冬训教育模式,提升冬训教育的趣味性,同时,利用微信公众号,QQ党建工作群,建立“口袋课堂”,方便广大党员将茶余饭后的“碎片化”时间也充分利用起来。如组织党员通过“红花新貌”微信公众号参加“十九大知识答题”活动等,深受社区党员欢迎。

划分“微单元”。把学习单元化大为微,以基层支部、学习小组、单个党员为培训单元,突出对社区干部、党员代表和入党积极分子三级培训,使冬训内容在各个层次得到有效落实。为行动不便的老党员以及因其他因素不能参加冬训集中学习的党员“送课到家”、送“学”上门,及时传达冬训精神和惠民政策。利用春节等特殊节点,广泛开展走访、慰问等活动,从政治上、精神上和生活上给予全方位的关爱和帮助,调动和激发老党员的积极性和主动性。结合“拆迁党员走访日”活动,先后走访200余名涉及拆迁党员住户,学习宣讲十九大精神,有力推动南部新城征收工作顺利开展。

巧建“微社群”。分不同片区,不同社群组织活动。通过微信群和读书会开展微故事征集活动,以微故事的形式,深入宣传党员的先锋模范作用,阐释道理、凝聚力量、助力发展,收到街道社区干部、直属企业员工、辖区居民投稿九十余篇。在红星美凯龙广场,举办了拆迁片区失地农民“春风行动”招聘会,共有22家企业参加,共提供近100个就业岗位。3月,街道在不涉及拆迁的7个社区同步举行了学雷锋广场便民活动,此外还有三八妇女节活动、植树绿化家园、家风家训宣讲活动等,以这些群众喜闻乐见的载体和形式,广泛宣传十九大精神,宣讲党的方针政策,凝心聚力,汇集建设正能量。

认领“微课题”。在冬训内容上,紧贴党员实际,从党员最想学到的知识、最想掌握的技术技能入手,把大理论编写成小的知识点,让党员有兴趣学,也容易学,并学有所获。同时让每名党员都走上讲台,开展“家长里短”活动,由身边的人讲身边的事,由普通党员讲普通的事,由基层干部讲基层工作上的事,让每名党员轮流充当小教员,不断激发冬训活力,切实提高了冬训的实效性。

来源:龙虎网  编辑:常焕文

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